Oltre a una buona infrastruttura, è importante e necessaria la formazione per l’attività quale membro della RP.
Le attività di formazione e di perfezionamento retribuite (congedo di formazione) non costituiscono un diritto ai sensi di legge per i membri della RP. Tuttavia, nella maggior parte dei contratti collettivi di lavoro, sussistono le relative regolamentazioni. Normalmente ogni membro della RP può ottenere un congedo di formazione di 3-5 giorni ogni anno.
Ulteriori informazioni nel capitolo Sviluppo delle competenze.